Gói hỗ trợ tư vấn khởi kiện về lao động ở phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh

Dịch vụ hỗ trợ hỗ trợ vụ việc lao động địa chỉ phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế được phát triển mạnh, Việt Nam trở thành nơi hấp dẫncho các nhà đầu tư trong và ngoài nước. Sự gia tăng nhanh chóng của các doanh nghiệp, công ty cả trong và ngoài nước, đã tạo ra một nhu cầu thiết yếu về nhân lực chất lượng tốt. Người lao động không chỉ là yếu tố đầu vào mà còn là động lực thúc đẩy sự phát triển của nền kinh tế.
Tuyển người lao động được diễn ra liên tục, giúp người lao động quyết định công việc phù hợp theo đúng chuyên môn, nguyện vọng và được trả mức lương tương xứng. Mặc dù vậy, trong quá trình làm việc, dễ nảy sinh các xung đột, tranh chấp giữa người sử dụng lao động và người lao động, trong đó, phổ biến nhất là tranh chấp về việc người lao động bị sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Cùng với đó, còn có các nội dung khác cần Doanh nghiệp phải tuân thủ như Soạn thảo Nội quy lao động, Quy trình xử lý kỷ luật,… ở phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh
Công ty Luật Việt Nam hân hạnh cung cấp tư vấn các tranh chấp về lao động ở phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh song song với chi phí phải chăng, nhanh chóng giải quyết, kèm theo đó là các dịch vụ: Đại diện cho khách hàng giải quyết tranh chấp, tư vấn quy trình xử lý kỷ luật lao động, Soạn thảo các văn bản, giấy tờ liên quan để giải quyết theo thủ tục tố tụng tại Tòa án,…
Không chỉ vậy, Zluat có thể hoạt động như một cố vấn pháp lý với vai trò của Pháp chế doanh nghiệp, tư vấn hồ sơ, thủ tục giải quyết tranh chấp, xử lý kỷ luật cho Doanh nghiệp. Đối với công, nhân viên, Luật Việt Nam sẽ đại diện cho khách hàng thương lượng, hòa giải, giải quyết mâu thuẫn hoặc tiến hành khiếu nại, khởi kiện để bảo vệ quyền và lợi ích tốt nhất cho khách hàng là người lao động ở địa bàn phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh

Với quy định Bộ luật lao động năm 2019, trong trường hợp người sử dụng lao động muốn sa thải người lao động cần đáp ứng các điều kiện sau: 1. Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương tích, sử dụng ma túy tại nơi làm việc; 2. Người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động; 3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật này; 4. Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng. Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.
Trong quá trình thực hiện cung cấp dịch vụ, Zluat sẽ tìm hiểu nguyện vọng, xem xét hình thức giải quyết tốt nhât để tham vấn lựa chọn hướng giải quyết cho khách hàng tại khu vực phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh

Nhằm mục đích tư vấn tốt nhất tranh chấp giữa người lao động và người sử dụng lao động điển hình như: đơn phương chấm dứt hợp đồng, xử lý kỷ luật lao động, quy trình xử lý kỷ luật, soạn thảo nội quy lao động,… ở khu vực, phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh Quý khách cần chuẩn bị và hoàn thiện những hồ sơ sau (Lưu ý: Zluat sẽ hỗ trợ trong toàn bộ quá trình chuẩn bị hồ sơ):
- Giấy đăng ký kinh doanh theo mẫu do Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành.
- Điều lệ công ty: Tài liệu thể hiện cơ cấu tổ chức, quy định nội bộ và hoạt động của doanh nghiệp.
- Nội quy Công ty: Nội quy được Cơ quan chuyên môn về lao động tại UBND duyệt.
- Hợp đồng lao động giữa các Bên đang xảy ra tranh chấp.
- Giấy tờ pháp lý của cá nhân: Bản sao chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân của cá nhân/ giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh của tổ chức.
- Giấy tờ ủy quyền: Nếu người nộp hồ sơ là đại diện theo ủy quyền.
- Các giấy tờ liên quan khác theo yêu cầu giải quyết vụ việc.
Mọi tài liệu cần được thể hiện rõ đầy đủ, chính xác, minh thị.

Quy trình cung cấp giải pháp của Công ty Luật Việt Nam như sau:
- Bước 1: Luật sư Zluat tiếp nhận hồ sơ và tư vấn sơ bộ.
- Bước 2: Zluat hỗ trợ Khách hàng kiểm tra tính pháp lý, thủ tục giải quyết hoặc thương lượng cùng với bên còn lại nếu cần thiết.
- Bước 3: Công ty Zluat đầu tiên sẽ tư vấn cho Quý khách hàng về các bước cần thực hiện.
- Bước 4: Hệ thống Luật Việt Nam sẽ hỗ trợ Quý khách thủ tục cần thiết nếu xảy ra tranh chấp và đại diện Quý khách hàng giải quyết tranh chấp thông qua con đường khởi kiện tại Tòa án.

Dịch vụ tư vấn có mặt ở phường Bình Tiên, Thành phố Hồ Chí Minh cụ thể như sau:
- Thu nhận hồ sơ và hướng dẫn sơ bộ: Miễn phí.
- Đề xuất giải quyết tranh chấp về lao động: Từ 01 triệu động;
- Xây dựng quy trình, thủ tục xử lý kỉ luật lao động: Thỏa thuận tùy từng quy mô kinh doanh;
- Soạn thảo văn bản/hợp đồng lao động/nội quy theo đúng yêu cầu: Từ 500.000 đồng/trang;
- Khai báo thuế, BHXH, chốt thuế,…: Bàn bạc theo quy mô Doanh nghiệp và tỷ lệ công việc.